Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis sistem informasi akuntansi penggajian pegawai pada dinas kebakaran dan penanggulangan bencana Kota Bandung. Sistem informasi akuntansi penggajian merupakan komponen penting dalam manajemen keuangan yang berperan dalam pencatatan, pengolahan, dan pelaporan gaji pegawai. Studi ini
menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode studi kasus. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi, dan dokumentasi. Analisis dilakukan dengan metode deskriptif untuk memahami proses dan efektivitas sistem yang berjalan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa
sistem informasi akuntansi penggajian di Dinas Kebakaran dan Penanggulangan Kota Bandung telah berjalan dengan cukup baik, meskipun masih terdapat beberapa kelemahan seperti keterbatasan dalam integrasi data dan keterlambatan dalam pemrosesan gaji. Rekomendasi yang diberikan mencakup peningkatan sistem teknologi informasi, pelatihan pegawai, dan peninjauan prosedur operasional untuk
memastikan akurasi dan efisiensi dalam penggajian.